In dieser vielseitigen Kaderposition sind Sie als Generalist/in für die fachliche und personelle Führung unseres Teams von zwölf Mitarbeitenden zuständig. Sie bearbeiten Einzelfälle rund um die Erteilung von ausländerrechtlichen Bewilligungen und stellen die nötigen Dienstleistungen (wie Ausfertigung von Bewilligungen, korrekte Namensschreibweisen und ausländerrechtlicher Gebührenbezug) sicher. Darüber hinaus sind Sie für die Datenverarbeitung und -pflege im Zentralen Migrationsinformationssystem (ZEMIS), mündliche und schriftliche Abklärungen bei internen und externen Stellen (namentlich Einwohnerkontrollen, Polizei und Staatssekretariat für Migration), allgemeine Kontrolltätigkeiten sowie spezifische Korrespondenzarbeiten zuständig. Ferner sind Sie für die Organisation der termingerechten Erledigung des Tagesgeschäfts sowie für die Einarbeitung, Schulung, Information und Weiterbildung der Mitarbeitenden des Teams verantwortlich. Zudem gehört die aktive Mitwirkung in Arbeitsgruppen und Projekten zu Ihren Aufgaben.

Für diese Führungsfunktion setzen wir mindestens eine kaufmännische Ausbildung (Profil M) und einige Jahre Berufserfahrung oder einen abgeschlossenen Bachelor voraus. Zudem verfügen Sie über gute IT-Anwenderkenntnisse und vorzugsweise Verwaltungspraxis mit Kenntnissen des Einwohnerwesens. Wir wenden uns an eine selbständige, positive und vielseitig belastbare Persönlichkeit mit hoher Sozialkompetenz. Herausfordernde Situationen sind Ihnen vertraut und Neuem begegnen Sie offen. Sie leben eine konstruktive und kollegiale Zusammenarbeit vor, kommunizieren authentisch und formulieren stilsicher. Nebst einem angenehmen, offenen Umgang und einem gewinnenden Auftreten haben Sie eine präzise und effiziente Arbeitsweise. Führungserfahrung ist von Vorteil aber nicht zwingend. Initiative, Engagement, Zuverlässigkeit und eine Prise Humor runden Ihr Profil ab. Sie verfügen über das Schweizer Bürgerrecht.