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KENDRIS AG
Wengistrasse 1
8021 Zürich
Workplace
KENDRIS AG
8004 Zurich
Switzerland
This publication has expired. The last date when this publication was published was 1/16/22.
KENDRIS ist ein führender, unabhängiger Schweizer Partner für Family Office-, Trust- und Treuhand-Dienstleistungen, nationale und internationale Steuer- und Rechtsberatung, Buchführung, Outsourcing sowie Art Management. Unsere Kunden sind Unternehmen, Privatpersonen und Familien, aber auch Family Offices, Finanzinstitute, Anwaltskanzleien und Steuerberatungsfirmen. An unseren dynamischen Standorten beschäftigen wir in der Schweiz rund 180 Fachleute, davon zwei Drittel Frauen und ein Drittel Männer. In unserem multikulturellen Umfeld arbeiten Mitarbeitende aus 35 Nationen gemeinsam am Erfolg. Wir wollen, dass unsere hochqualifizierten Mitarbeitenden wachsen und ihr volles Potenzial ausschöpfen. Kendris. Together, we create success. With Passion.
Application Manager / Database Administrator (w / m / d)
Duty
  • Pflege des Data-Warehouses (SQL-Prozeduren in MS T-SQL)
  • Erstellung und Wartung von PowerBI bzw. SSRS Reports
  • Verantwortung für den Betrieb von verschiedenen Applikationen (CRS / Fatca Rapportierung, Appway) und internen Produktivitätstools
  • Unterstützung bei der Applikationsentwicklung und -wartung von Appway Apps
  • Unterhalt von Schnittstellen
  • Datenbankadministration
Requirement
Ausbildung
  • Informatiker/in EFZ, Informatiklehre 
  • ICT-Fachfrau / ICT-Fachmann EFZ, Informatiklehre oder gleichwertig
Weiterbildung 
  • MS-SQL oder Oracle-SQL von Vorteil
Berufliche Erfahrung
  • Applikationssupporter, Applikationsmanager etc. mit Vorteil in einem Umfeld mit agiler Methodik (SCRUM) 
  • Erfahrung mit Jira / Confluence von Vorteil
Persönlichkeitsmerkmale
  • Guter Kommunikator auf allen Hierarchieebenen
  • Empathie, hohe Kundenorientierung
  • Analytische Fähigkeiten
  • Freude an Change Management
  • Sehr gute Microsoft Office-Kenntnisse
Sprachkenntnisse
  • Deutsch verhandlungssicher, Englisch gut (mündlich und schriftlich)
Fragen? Kontaktieren Sie
Sarah Ackermann
HR Business Partner
+41 (0)58 450 52 11